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FORMATION

Le thème du vieillissement des personnes en situation de handicap est une question d’actualité qui préoccupe de plus en plus les pouvoirs publics.
Face à cette situation, il convient de s’interroger sur l’ajustement des accompagnements, afin d’adapter leur parcours de vie et ces nouvelles contraintes à leurs besoins.
Cette formation a pour objectif de répondre au questionnement des équipes relatif au vieillissement du public accompagné, afin de leur permettre de comprendre et intégrer les nouveaux enjeux, puis de mettre en œuvre un accompagnement spécifique afin que les personnes handicapées vieillissantes et leur entourage puissent avoir, « jusqu’au bout », une qualité de vie optimale.

 

PUBLIC ET PRÉREQUIS

Public : professionnels dans le secteur social et médico-social.
Prérequis : aucun.

OBJECTIFS DE LA FORMATION

• Anticiper, détecter et compenser les difficultés liées au vieillissement des personnes en situation de handicap.
• Se former aux méthodes spécifiques d’accompagnement relatives aux personnes en situation de handicap vieillissantes.

 

JOUR 1 : Appréhender les signes du vieillissement.
– Le processus de vieillissement.
– Les caractéristiques du vieillissement chez les personnes en situation de handicap.
– Les signes du vieillissement précoce chez les personnes en situation de handicap.

 

JOUR 2 : Adapter la relation aux besoins de la personne accueillie à la lumière des recommandations de bonnes pratiques professionnelles.
– L’adaptation du projet personnalisé.
– L’organisation de l’activité professionnelle pour les travailleurs handicapés.
– L’accompagnement dans la vie quotidienne et la vie collective.

 

 

Modalités d’évaluation finale : bilan de la formation lors de la dernière demi-journée de formation.

Évaluation finale des connaissances acquises et de la qualité de la formation sous forme de questionnaires individuels, complétés par les participants.
Bilan oral final en présence du commanditaire s’il le souhaite, en fin de dernière journée de formation.
Bilan final écrit transmis au commanditaire à l’issue de la formation comprenant : compilation des questionnaires individuels, restitution du bilan oral et analyse.