Site UDAF de la Marne
L’UDAF de la Marne intervient, dans le cadre d’une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l’amélioration de leurs conditions d’existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l’homme, de la famille, de l’enfant et des personnes âgées.
CDI à pourvoir le 01/09/2025 – Temps complet
Salaire brut mensuel 4 126 € (variable selon expérience)
Qualification Cadre Classe 1 Niveau 1
Diplôme de niveau 7 prioritairement dans le travail social
Permis B exigé
Poste basé à Reims avec déplacements sur Châlons-en-Champagne et dans le département de la Marne
Descriptif du poste et profil souhaité
Diriger le pôle « Majeurs protégés » :
- Vous êtes responsable du suivi de 2500 mesures de protection réparties sur 3 pôles d’activités sur l’ensemble du département de la Marne
- Elaborer une vision prospective, innover et accompagner le développement du pôle
- Mener le processus d’évaluation et la démarche d’amélioration continue
- Prospecter pour développer les financements et maîtriser le budget du pôle
- Manager et organiser le travail d’une équipe de 3 chefs de service, 1 cadre juridique et 90 collaborateurs
- Elargir, consolider et soutenir le réseau de partenaires
- Développer la communication externe et renforcer la visibilité du service
- Expérience minimum de 5 ans de management dans le secteur du travail social et/ou du handicap
- Bonne connaissance du secteur d’activité de la protection juridique exigée
- Capacité à manager et à fédérer les professionnels autour du projet.
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à rh@udaf51.com
