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UN(E) EDUCATEUR/TRICE SPECIALISE/E OU UN EDUCATEUR/TRICE DE JEUNES ENFANTS (H/F)

  • CDD
  • REIMS
  • Les candidatures sont actuellement fermées.

ASSOCIATION PAPILLONS BLANCS EN CHAMPAGNE

L’Association Papillons Blancs en Champagne, association parentale qui gère et anime des établissements et services pour l’accompagnement d’enfants, d’adolescents et d’adultes en situation de handicap – déficience intellectuelle et polyhandicap –

 

RECRUTE

UN(E) EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) / EDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS (H/F)

Poste en CDD d’une durée de minimum 1 semaine (possibilité de renouvellement) à temps plein 1 ETP

Pour l’UEMA Charbonneaux, situé à REIMS

 

Missions :

Sous l’autorité du Directeur, l’éducateur(trice) spécialisé(e) / éducateur(trice) de jeunes enfants (H/F) sera chargé(e) de :

·         Animer et organiser les activités éducatives/pédagogiques au sein du groupe classe ;

·         Participer à l’élaboration des projets personnalisés ;

·         Rencontrer les familles ;

·         Participer à l’ensemble des activités quotidiennes à savoir :

·         Accompagner les jeunes dans leurs activités quotidiennes ;

·         Leur apporter des soins d’hygiène et de confort ;

·         Veiller à leur bien-être et à leur épanouissement tout en respectant leur environnement.

 

Profil et Compétences :

  • Formation : Diplôme d’Educateur Spécialisé ou d’Educateur de Jeunes Enfants exigé
  • Connaissance TSA souhaitée
  • Fortes aptitudes dans l’accompagnement des enfants atteints de troubles envahissant du développement
    et/ou du spectre autistique.
  • Connaissances sur les techniques spécifiques de communication pour enfants autistes seraient appréciées
  • Qualité de contact, capacité d’un engagement relationnel se concrétisant dans un accompagnement individualisé.
  • Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire, au sein d’une école maternelle
  • Bonne maitrise des écrits professionnels
  • Maitrise de l’outil informatique

Type de contrat / Horaires :

·      Contrat à Durée Déterminée dans le cadre du remplacement d’un salarié absent

·      Temps plein : 1ETP

 

Eléments complémentaires :

Salaire de début : 1862.70 €, brut mensuel à temps plein

Le salaire sera défini selon le profil et l’ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966

Date de prise de poste souhaitée : 15 mars 2024

 

Pour candidater :

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par mail à la Direction de l’établissement :

Madame Elodie LABE, Cheffe de service : e.labe@pbchampagne.org + recrutement@pbchampagne.org